Cloud Coördinator

Lefebvre Sdu bouwt de motor waar legal AI op draait. AI-modellen zijn er genoeg. Betrouwbare juridische kennis niet. Die van ons is in 200 jaar opgebouwd. Dag in, dag uit. Wet voor wet. Woord voor woord. Als Nederlands hart van Lefebvre Group, de Europese leider in juridische en fiscale kennis, bouwen we GenIA-L: een AI-platform waarop juristen en fiscalisten niet zomaar een antwoord krijgen, maar een antwoord waar ze hun naam onder durven te zetten. Meer dan 75.000 professionals werken er dagelijks mee, goed voor ruim 100 miljoen euro ARR in Europa.

HOE JIJ ONS VERDER BRENGT

Als Cloud Coördinator ben je verantwoordelijk voor het beheren, borgen en doorontwikkelen van de cloud- en hostingomgeving van Lefebvre Sdu. Je voert regie op externe cloudleveranciers en borgt daarmee een stabiele, veilige, schaalbare en kostenefficiënte cloudinfrastructuur binnen AWS- en Azure-omgevingen. Je schakelt tussen IT Backoffice, DevOps, business, de externe cloudleverancier en andere leveranciers en combineert strategische regie met operationele sturing. Je werkt nauw samen met het interne DevOps-team op het snijvlak van cloudinfrastructuur en applicatieworkloads, en coördineert platform- en architectuuradvies vanuit de externe cloudleverancier.

Daarnaast houd je je bezig met:

• Regie op AWS- en Azure-omgevingen

• Aansturing van externe cloud- en werkplekleveranciers

• Backup van Werkplek Coördinator

• Bewaken van SLA’s, KPI’s, security en compliance

• Coördineren van incidenten, changes en verbeterinitiatieven

• Beheer van backlog, cloudkosten en optimalisaties

• Afstemming met DevOps, IT Backoffice en leveranciers

Binnen de kaders van ITIL, ISO 27001 en NIS2 lever je een belangrijke bijdrage aan een betrouwbare en toekomstbestendige digitale infrastructuur.

DIT ZOEKEN WIJ

Je bent analytisch, gestructureerd en houdt overzicht in complexe omgevingen. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende stakeholders, neemt verantwoordelijkheid en vertaalt technische vraagstukken naar duidelijke afspraken en acties. In een regierol voel jij je thuis: je hoeft niet alles zelf te bouwen, maar begrijpt wel wat nodig is.

Daarnaast breng je het volgende mee

• Ervaring met cloudomgevingen, bij voorkeur AWS

• Ervaring in een infrastructurele of cloudgerichte rol

• Ervaring met leveranciers- of MSP-regie

• Kennis van ITIL-processen en change management

• Basiskennis van Azure, cloud architecturen, security en compliance (ISO 27001 / NIS2)

• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels

Gewenste certificeringen

• AWS Certified Cloud Practitioner – vereist of bereidheid om te behalen bij aanvang

• ITIL Foundation – vereist of bereidheid om te behalen bij aanvang.

HIER TEKEN JE VOOR

Samen bouwen we aan een organisatie die volop in ontwikkeling is. Vanuit onze sterke inhoudelijke basis ontwikkelen we digitale oplossingen waarin technologie, data en vak inhoud samenkomen. Daarbij krijg je de ruimte om initiatief te nemen, ideeën uit te werken en mee te bouwen aan de volgende stap. Je komt terecht in een betrokken en informele organisatie waar samenwerking centraal staat en een gezonde werk- en privébalans vanzelfsprekend is. Daar horen natuurlijk ook goede voorwaarden bij. Je kunt onder andere rekenen op:

• Een 36-urige werkweek (voltijd) met een bruto maandsalaris tussen € 4.200,- en € 5.230,- afhankelijk van je ervaring en expertise.

• 23 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, conform de cao voor het Uitgeverijbedrijf.

• Een persoonlijk keuzebudget van 12% van het bruto jaarsalaris, waarvan 8% vakantietoeslag en 4% flexibel inzetbaar, bijvoorbeeld voor aanschaf van extra vakantiedagen.

• Een vaste eindejaarsuitkering van 4% van het bruto jaarsalaris.

• Een winstdelingsregeling die kan oplopen tot 6%, afhankelijk van het behaalde bedrijfsresultaat.

• Een goede pensioenregeling via pensioenfonds PGB, inclusief aanvullende partnerverzekering.

• Een hybride werkomgeving met een thuiswerkregeling en thuiswerkvergoeding.

• Collectieve verzekeringen.

• Een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of een OV-vergoeding, en we bieden een aantrekkelijke fietsregeling. Voor medewerkers met een reisafstand van minder dan 10 km of meer dan 60 km hebben we een aangepaste regeling.

• Ruimte voor professionele ontwikkeling via opleidingen en trainingen.

• Een moderne werkplek op ons kantoor in Den Haag, op loopafstand van station Voorburg.

MEER WETEN?

Wij vertellen je graag alles over ons team en de rol. Stuur jouw cv en je hoort binnen 2 werkdagen van ons. Eerst nog wat vragen? Stuur een bericht naar e.weiss@sdu.nl