UX Researcher

Lefebvre Sdu is dé toonaangevende kennispartner voor professionals in de juridische en fiscale sector. We transformeren van een traditionele uitgever naar een AI-first kennisplatform. Met GenIA-L, onze AI-platform, brengen we innovatieve oplossingen die professionals helpen om slimmer en sneller te werken. We zijn onderdeel van de internationale Lefebvre Group en werken vanuit Nederland aan cutting-edge technologie voor de legal tech markt.

Als UX Researcher ben je cruciaal in het vormgeven van gebruikerservaringen die complexe juridische en fiscale informatie toegankelijk maken. Je werkt nauw samen met product owners, designers, en AI engineers om inzichten te verzamelen die onze producten naar een hoger niveau tillen. Je onderzoekt hoe professionals in de praktijk werken en vertaalt dat naar concrete productverbeteringen.

Wat ga je doen?

• Opzetten en uitvoeren van kwalitatief en kwantitatief gebruikersonderzoek (interviews, usability tests, surveys, data-analyse)

• Onderzoeken hoe gebruikers omgaan met AI-gestuurde tools en interfaces

• Samenwerken met het product team om research roadmaps te ontwikkelen

• Vertalen van gebruikersinzichten naar concrete aanbevelingen en requirements

• Opbouwen en onderhouden van user personas, journey maps en andere UX deliverables

• Adviseren van stakeholders over UX best practices en onderzoeksresultaten

• Bijdragen aan een data-driven product cultuur
  

Wat breng je mee?

• Minimaal 3-5 jaar ervaring als UX Researcher

• Sterke kennis van diverse onderzoeksmethoden (zowel kwalitatief als kwantitatief)

• Ervaring met het onderzoeken van complexe, professionele software (B2B)

• Aantoonbare ervaring met het presenteren van research uitkomsten aan stakeholders

• Affiniteit met AI/ML toepassingen is een grote plus

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels

• Je bent analytisch, nieuwsgierig en gebruikersgericht

Wat bieden wij?

Je krijgt een sleutelrol in de AI transformatie van een gerenommeerde organisatie. Je zal werken met state-of-the-art technologie en AI-toepassingen. We zijn een gedreven team van 15 specialisten dat snel groeit in een competitieve markt. Dat betekent veel autonomie en impact, maar ook ambiguïteit. Als je behoefte hebt aan duidelijke processen en volledig uitgewerkte briefs, is dit (nog) niet de juiste plek. Als je energie krijgt van meebouwen en dingen beter maken, wel.

Wat je van ons kunt verwachten?

Samen bouwen we aan een organisatie die volop in ontwikkeling is. Vanuit onze sterke inhoudelijke basis ontwikkelen we digitale oplossingen waarin technologie, data en vak inhoud samenkomen. Daarbij krijg je de ruimte om initiatief te nemen, ideeën uit te werken en mee te bouwen aan de volgende stap. Je komt terecht in een betrokken en informele organisatie waar samenwerking centraal staat en een gezonde werk-privébalans vanzelfsprekend is.

Daar horen natuurlijk ook goede voorwaarden bij.

Je kunt onder andere rekenen op:

• Een 36-urige werkweek (voltijd) met een bruto maandsalaris tussen €4.470,- en €5.790, afhankelijk van je ervaring en expertise.

• 23 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, conform de cao voor het Uitgeverijbedrijf.

• Een persoonlijk keuzebudget van 12% van het bruto jaarsalaris, waarvan 8% vakantietoeslag en 4% flexibel inzetbaar, bijvoorbeeld voor aanschaf van extra vakantiedagen.

• Een vaste eindejaarsuitkering van 4% van het bruto jaarsalaris.

• Een winstdelingsregeling die kan oplopen tot 6%, afhankelijk van het behaalde bedrijfsresultaat.

• Een goede pensioenregeling via pensioenfonds PGB, inclusief aanvullende partnerverzekering.

• Een hybride werkomgeving met een thuiswerkregeling en thuiswerkvergoeding.

• Collectieve verzekeringen.

• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of volledige vergoeding van het openbaar vervoer.

• Ruimte voor professionele ontwikkeling via opleidingen, trainingen en leergangen.

• Een moderne werkplek op ons kantoor in Den Haag, op loopafstand van station Voorburg.
  

Klinkt dit als de perfecte uitdaging?

Stuur ons dan je cv en een korte motivatie. AI vinden we geweldig, maar voor je motivatiebrief zijn we vooral benieuwd naar jouw eigen verhaal.

Een van onze recruiters neemt zo snel mogelijk contact met jou op om de functie, werkomgeving en het verdere proces toe te lichten.

Bij Lefebvre Sdu vinden we het belangrijk dat mensen zichzelf kunnen zijn. We staan open voor mensen met verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Als wij daar toch gebruik van maken, werken wij samen met vaste leveranciers.

Wij nemen alleen sollicitanten aan die in Nederland wonen.